Apothekenbestellung – Impfstoffe
Ihr habt auch die Möglichkeit bei der Betriebsärztin, Frau Dr. Kollegger, Eure Grundimmunisierungen bzw. Auffrischungen impfen zu lassen. Die Kosten für folgende Impfstoffe werden gänzlich vom Betriebsratsfonds übernommen: FSME/Polio/Diphtherie/Tetanus/Keuchhusten/Grippe Für alle anderen, durch den Österreichischen Impfplan empfohlenen, Impfstoffe ist mit einem Selbstbehalt von einem Drittel der Gesamtkosten zu rechnen. Die Kostenübernahme ist mit einer Maximalsumme […]
wohnpartner Teilbetriebsversammlung am 14.02.2024
Aktuelle Anliegen in Zusammenhang mit der Umstrukturierung RLA – Kolleginnen Unsere RLA – Kolleg*innen sind ein unverzichtbarer Teil unserer Teams und Regionen. Ihr Beitrag zur täglichen Arbeit ist so unverzichtbar wie qualifiziert. Spätestens durch den Anstieg an Aufgaben und erweiterten Kompetenzen die von RLAs durch die Zusammenlegung mehrerer Teams gefordert werden, sehen wir eine Einstufung […]
Arbeiterkammerwahl 2024
Es ist wieder soweit, AK Mitglieder wählen im April 2024 das AK Parlament. Aber was ist die AK? Die Arbeiterkammer (AK) ist so etwas wie eine Anwältin für alle, die arbeiten gehen. Verschiedene politische Gruppen haben verschiedene Ideen, wie man die Arbeitswelt verbessern kann. Sie wollen es bei der AK Wahl ins AK Parlament schaffen. […]
Kollektivverträge, Gehaltstabellen
Kollektivvertrag Werbung und Marktkommunikation 2021 Kollektivvertrag Werbung und Marktkommunikation 2022 Kollektivvertrag Werbung und Marktkommunikation 2023 Kollektivvertrag Werbung und Marktkommunikation 2024 Kollektivvertrag Werbung und Marktkommunikation 2025 Gehaltstabelle Werbung und Marktkommunikation 2022 Gehaltstabelle Werbung und Marktkommunikation Gültig für WSW 2023 Gehaltstabelle Werbung und Marktkommunikation Gültig für WSW 2024 Gehaltstabelle Werbung und Marktkommunikation Gültig für WSW 2025 Kollektivvertrag […]
Pflegefreistellung
Wenn die Betreuungsperson eines Kindes ausfällt oder nahe Angehörige oder Haushaltsmitglieder erkranken, können Arbeitnehmer*innen Pflegefreistellung nehmen. Die Pflegefreistellung wird in unserem Unternehmen wie ein Krankenstand behandelt und eine schriftliche Bestätigung beim Arbeitgeber muss erst ab dem 3. Tag vorgelegt werden. Wie bei einem Krankenstand muss aber auch eine Pflegefreistellung ab dem 1. Tag gemeldet werden. […]







